林若妍仔細看了看目前的成果檔案：“題庫的適用範圍非常廣，好像這個構架能擴充套件加入許多內容，什麼奧數啊，高考模擬題也能加進來，對麼？”
“這個當然，只要有題目，就可以往裡填充，還能不斷更新。現在這套程式核心已經完善了，我已經教會了兩個前臺怎麼錄入題目，他們都學過電腦，那個女孩打字特別快，平時閒的沒事已經幫我錄了許多題目了。”
啊，前臺還有這用處呢，怪不得那倆孩子最近也總加班，原來是被抓壯丁了。
不過題庫網站這東西就是好，除了上次她說了那種會員制的功能控制可以實現，她今天結合已經有的這個架子，又補充提了“新”的想法。
什麼按照年齡和學習階段搞會員排位，當然只有充值的人才能排位，設計獨特的vip獎勵勳章體系，偶爾來個知識競賽，贈送續費會員資格之類的營銷手段。生生將一個正經的刷題學習網站，弄成了網頁遊戲那種圈錢套路。
什麼每天登陸簽到有積分，充錢也有積分，積分兌換虛擬頭像稱號獎勵，或者學習書本之類的實物贈品，做任務積攢體力值才能刷題參加額外的排位賽，力爭讓孩子們將學習當成“娛樂”，一天不做題排位就下降，學習必須天天堅持到上癮那種程度。
這些在後世學習網站或者遊戲網站上常見的留客促銷手法，讓郝河山聽得大開眼界，關鍵也沒有什麼技術難度，和編小遊戲差不多。新的目標讓他一下子又有了新的努力方向，笑得像個傻子一樣離開了林總辦公室。
不過大規模充實題庫，還有編寫那些圈錢的任務進去，光靠前臺那兩個勞動力支援是不夠的。林若妍喊來人力部的溫爾雅，讓她安排去招點實習生，專供資訊部用。實習生的專業以及能力水平，問郝河山確定，將來如果用著合適，實習生畢業願意入職，那就正好充實資訊部的人手。
郝河山一聽這個也很高興，本來麼，專業能力不用不知道，一定要在專案中才能看出來強弱。而且實習生好啊，年輕便宜還肯加班。他於是從每月十萬的預算中，給自己部門又配置了四臺新電腦，工位旁邊除了舒適的座椅，還附贈四張行軍床以及睡袋，力求實習生和他一樣，把公司當成家，來了就不用走了。
成本部李嘉不曉得資訊部在搞什麼名堂，不過他帶著新招的副手，將用作售樓處的那棟樓交接過來的合同檔案都梳理清晰了，現場也去了，還拉上了老焦找之前的施工單位當面對峙，逐一將沒有達到合同標準的地方全指出來。施工隊要麼賠錢，要麼將工程做到位。
以老焦在施工界的影響力，那施工隊以後若是還想接到正經的活，這事就不能賴賬，最後只能是派人把活抓緊做完。這些活本來是後進場的裝修隊伍要做的增項，如今也直接砍掉了，無形中為公司省了一百多萬。
李嘉等著這事完成，才拿著最佳化後的合同檔案去找林若妍講。在他看來這就是職責所在，控制成本核對合同內容，查缺補漏。活都做完了，他也不是邀功，就是正常的工作小結而已。
林若妍自然是滿意，大筆一揮，這月又多發了三萬獎金給李嘉的部門。李嘉還要推辭，林若妍說：“透過你的努力，給公司節約的成本可不止這些錢，獎金是你們部門應得的。”
雖然林若妍在售樓處專案上也因此會少花了錢，不過她腦子靈活，裝修節約的錢，給相關的同志發獎金表揚就有理由了。
再者她又想到了新的花錢方法，給資訊部加碼，多招人才能幹。她問李嘉打聽道：“你們算成本是不是現在還都是不聯網的那種，每個省市只是各自有相關資料參考。”
李嘉點頭：“是啊，以前還都是拿著計算器手算呢，可費勁了。現在有了電腦輔助，表格一列算起來快多了。”
“那你有沒有想過，有一種軟體，是針對你們做工程造價使用的。就像是他們建築結構用的那種繪圖軟體。你們也會有一種針對我國國情的軟體，彙集全國資料，實時動態更新，還能自然生成你們要的那種統計表。”
林若妍說的是現實世界中有的一種專業工程造價軟體。這種軟體是完全結合國內的工程模式以及材料、人力供應體系來的，能夠解決國內工程專案成本造價方面的各種問題。
這也是林若妍上次和郝河山聊完之後，腦子回到了房地產行業稍微思量一下才想起來的。書中時代網際網路才剛興起，繪圖軟體是引進的海外版本，那個不漢化直接用都行。但是工程造價這些肯定還是要結合我國國情來搞才有意義。
這種軟體研發出來，賺錢的模式就是賣電子鎖，和銀行開發的那種網銀用的U盾一樣。現實世界裡，工程造價用的這一個小電子鎖，一年能賣幾千塊甚至上萬，做工程設計和搞房地產相關專業人員的標配，否則就沒辦法開展業務了。
反正就是一旦研發推出，就成了一本萬利的事。林若妍打算將這次售樓處裝修省下來的錢，一部分用來招人開發這個軟體，另一部分就往裝修和景觀上加碼。
既然郝河山的研發能力那麼強，李嘉也是成本和工程造價方面的高手，兩人結合一下，帶上一票人，肯定能碰撞出新火花，說不定在她離開書中世界前，這個軟體能研發出來呢。
總之，看郝河山做事效率那麼高，林若妍生怕自己公司留不住這尊大神，那就抓緊把她想做的都先提出來，讓郝河山逐一完成吧。
於是林若妍給李嘉描述了一下那種軟體的大致情況，就讓他抽空找郝河山聊一下。
李嘉當然也想早點使用先進的工具，心說怪不得資訊部那邊要進新人了，這種軟體若是真能做出來，那肯定能在業內賣爆。反正除了工作日去接娃，週六日他正閒的沒事呢，不如投入更多精力，把這個工具研發出來吧。
幾天後，資訊部的四個實習生就到崗了。
李嘉也將那個工程造價軟體的使用需求和思路都理順了，找郝河山單聊。郝河山對新專案當然感興趣了，頓時覺得自己提前給實習生配了行軍床太英明瞭。
而後郝河山又對李嘉說：“你要不也招幾個實習生？”