第一百五十五章 打聽
第二天, 範雅君帶來了一個讓陶南風意想不到的人。
來人白髮蒼蒼、體態瘦削，行動間四肢略顯僵硬，但眼眸間卻有一股不肯服輸的堅韌。
葉初攙扶著老人, 範雅君向陶南風介紹：“南風, 這是我老師，葉蔭桐。”
葉蔭桐！這可是華國有名的結構力學專家。
陶南風聽說過範雅君的故事，知道因為範雅君的年輕不更事，被書記利用把葉蔭桐下放到了西北農村。原以為歲月催人老，沒想到當自己需要結構專家時, 葉老會第一時間過來支援。
陶南風伸出雙手與葉老相握，心中滿是感動：“葉老先生, 久仰大名！我在研究生期間選修的《結構力學》教材, 前面還有您的序言呢。”
葉蔭桐微微一笑，神態間少了一分傲氣、多了一分慈祥：“你們還在用那一套力學教材啊？那都是二十年前的東西，該更新了。”
不知道為什麼, 從葉老的笑容裡陶南風讀出了許多深刻東西, 她連連點頭：“是的, 新時代、新氣象, 一切都會更新的。”
葉蔭桐認真地看著陶南風：“南風, 聽雅君說你們公司需要結構設計人才, 我雖老矣, 卻依然想出來看看這個新世界。你看我……行嗎？”
這還用問嗎？求之不得！
水電、暖通組組長彭康伯，組員包括熊和平、蔣思嶺這兩名機動人員。彭康伯是熊和平的大學同班同學，在市政設計院乾得很不開心，一聽說南風公司招人，立馬辭職過來。
七十年代的華國什麼都缺，缺人才、缺技術、缺資源，而其中最要緊的，是缺管理。如何整合有限的人才、技術與資源，發揮出最大的效能，這考驗的便是管理水平。
於是，本著對後輩的提攜，葉蔭桐支撐著病體來了。
他記得當時領導語重心長地教育：設計院是為人民、為建設祖國服務的，怎麼能夠一天到晚談錢呢？難道不給錢就不工作、不奮鬥了嗎？
葉老是行業的標杆，留蘇專家能力強，性格謙遜寬厚，江城搞結構設計的人多多少少都受過他的恩惠。
二十天時間，從建築施工圖繪製、結構計算、結構施工圖繪製一直到水、電、暖通工程施工圖設計，大家全都在二樓日夜奮戰。
從範雅君口中得知南風公司首開先河，不僅拿下全國第一個招投標專案，而且將企業管理的那一套引進設計公司，制定出詳細的人力資源管理細則，葉蔭桐感覺自己看到了曙光。
人員組織到位之後，大家緊鑼密鼓地開始體育館設計工作。
向北將葉蔭桐請進辦公室沙發上坐好, 端上一杯溫熱的紅茶, 態度恭敬而熱情：“葉老你來當我們公司的總顧問, 不需要坐班，有空過來轉轉，您腿腳不方便那就在一樓辦公，我來安排。”
西北農村冬天嚴寒、條件艱苦，葉蔭桐年紀大抵抗力差，得了關節炎，去年平反回到江城一直養病。今年勉強能夠走動了，聽到兒子、媳婦在商量辭職到南風公司來，便多問了幾句。
他曾提過建議，將收入與專案經費掛鉤，給予專案組長一定的分配許可權，可惜被領導狠狠批評，說他思想落後、有資產階級的苗頭。
葉蔭桐在年輕的時候也感慨過設計院管理思路陳舊——那個時候的設計院承接設計任務不興出去接活，在家等著甲方找上門，費用按照國家統一標準收取，所有設計院工作人員根據工齡、級別發工資，多做少做全都是一個樣。一切都是公對公，沒有競爭、沒有市場。
只可惜，漂亮的口號之下，大鍋飯養出一群懶人。
把他推上批判臺的副院長、書記，哪一個是真正為人民服務的人？他們以權謀私，公車私用、公房私用、吃穿住都報銷……不知道做了多少損公肥私的壞事。可是那些真正兢兢業業工作的人，卻只拿些死工資，日子過得苦哈哈的。
基本工資 提成 獎金的薪酬結構，公司收入透明化，周到細緻關注員工需求，與員工共同成長，這樣的設計公司不就是葉蔭桐年輕時候的理想嗎？
葉蔭桐覺得自己必須支援。南風公司目前還只是稚嫩的小幼苗，不能讓它被狂風暴雨摧毀，應該不斷澆灌扶持，讓它不斷長大，進而推動整個行業的變革！
這一問，便動了重出山門的念頭。
葉蔭桐在西北農場的時候，看著廣袤的田野陷入沉思——國家的建築業應該何去何從。
景觀組組長鄒榮濤，組員只有一個，姚小桃。鄒榮濤是園林局的一名工程師，他科班出身，大學畢業多年卻一直不受單位重視，便辭掉鐵飯碗來南風公司。姚小桃是學建築學的，離畢業還有半年，被分配到景觀組配合鄒榮濤開展工作，兼任曬圖員。
再加上向北這一次大刀闊斧的薪酬改革，那些專業技能突出的人過來之後都非常滿意。運動期間知識分子被打成臭老九處處受排擠，沒想到南風公司卻將知識、能力、努力程度與收入直接掛鉤，怎麼能不讓人心動呢？
一呼百應。隨著葉老的到來，一個又一個江城知名設計師來到南風公司，不到兩天時間建築類專業全部配齊。
陶南風大喜, 緊緊握著葉蔭桐的手：“行！當然行, 您如果能來我們公司坐鎮, 那結構這一塊我就不怕了。”
陶守信、葉蔭桐掛帥建築、結構組總顧問；
建築組組長範雅君，組員包括範至誠、蔡強；
結構組組長周斌，組員除了葉初之外，還包括邱實、肖琳這兩位從其他設計院挖來的結構工程師；
向北全力保證後勤，從早餐一直到宵夜，從清潔衛生到洗涮衣物、帶孩子，樣樣安排得週週到到。
忙碌一週，建築施工圖大功告成，陶南風終於感覺輕鬆一點。
九月的星期天，初秋，陽光正好。
江城建築大學的校園裡香樟樹搖曳生姿，隱隱飄來陣陣桂花甜香，牆角的月季、一串紅開得嬌豔。
陶南風、陶守信帶著三個孩子在家屬區的小花園裡閒逛，兩人坐在石椅上，看著芝芝領著弟弟、妹妹在草叢裡踢小皮球，孩子們的歡聲笑語撫平了所有的疲憊。
陶守信問女兒：“向北搞這一套管理辦法，公司還能賺錢嗎？”
公司新引進這麼多人才，每個月光是基本工資就是一大筆錢，設計費拿出30%，年底利潤分出10%，扣除成本女兒女婿還能有錢賺？
陶南風毫不在意地回應道：“應該有錢賺吧？你看以前向北開香菸批發部、辦菸廠，哪一樣沒賺錢？您不是教過我，欲先取之、必先予之嘛。”
陶守信想想也對，不由得笑了：“我還沒你們想得通透。也對，前期投入大一點沒關係，萬事開頭難。”
父女倆正聊著天，從小徑走過來兩個人，十分熱情地打招呼：“陶教授，南風，你們今天怎麼這悠閒？”
陶守信抬頭一看是這兩人，臉色頓時就變得冷淡起來，倒是陶南風禮貌地打了個招呼：“歐陽教授，周阿姨，你們好。”
歐陽丞今天家裡有喜事。
小兒子歐陽敏行終於談了一個物件，約好了週末上門。他和周紅纓一大早就出門買菜，提著一籃子菜往屋裡走。看到陶南風父女倆帶著孩子在花園裡玩，歐陽丞與周紅纓交換了一個眼神，換了條道特地過來搭訕幾句。
周紅纓滿面堆笑，看著玩得正歡的三個娃娃說：“南風啊，咱們這棟小紅樓就屬你家人丁興旺。現在計劃生育政策抓得嚴，家家只能生一個，你一口氣生三個，可真是好運。”
陶南風意味深長地看了她一眼，沒有吭聲。
俗話說得好，無事獻殷勤，非奸即盜。周紅纓這個人心眼比針尖還要小，她那一張嘴向來沒什麼好話，現在突然套近乎肯定別有用意。
小花園的石桌旁有四把鼓形石凳，歐陽丞將菜籃子放桌上一放，一屁股坐下，衝著陶守信笑。
“老陶啊，我們倆門對門住著這麼多年，關係這麼好，怎麼南風公司要人的事也不跟我吱一聲？就算我在學校教書幫不上忙，沒課的時候來搭把手、推薦個把優秀人才還是蠻可以的嘛。”
這人，象是得了健忘症一樣。明明找他參加的時候被他拒絕，現在卻倒打一耙說什麼公司要人不跟他吱一聲！
陶守信淡淡道：“廟小，容不下您這尊大佛。”
歐陽丞知道陶守信心中有怨氣，他其實也有些後悔。
以前陶南風與江城建築大學合作，因為公司剛起步沒有名氣，收到的專案小、設計費少，分到每個參與老師手上只有幾十塊錢。再加上陶南風沒管理經驗、收入不透明，這給了歐陽丞一種為她服務、替她賺錢的錯覺，很不爽。
可是現在不一樣了。
這兩天系裡老師都在傳，說葉蔭桐老先生重出江湖為南風公司站臺，說南風公司高薪聘請各類專家，一個月收入能夠有五、六百塊錢！
五、六百？驚得歐陽丞臉色都白了。
周紅纓氣得牙癢癢，在家裡摔盆打碗，把陶守信罵得個狗血噴頭：“這樣的好事不來找對門，卻到別的設計院挖人，簡直一點良心都沒有，白瞎了你媽生前對他們那麼好，每年幫他們做丸子、送雞湯，現在人走茶涼，有好事一點也不想著好鄰居。”
歐陽丞也很鬱悶：“先前陶守信倒是來找過我，被我拒了。”
周紅纓半點也沒覺得自己有錯：“先前拒絕他怎麼了？老陶來邀請你的時候也沒說一個月有五、六百塊錢啊。好哇，自己人竟然還玩這種心眼子，故意模糊重點，只說讓你幫忙畫圖，半點不提多少錢。等你拒絕了他再去花大價錢找別人，太不地道了。”
歐陽丞嘆了一口氣：“我也不要五、六百，每個月能給我兩、三百塊錢也行啊……”
兩夫妻越想越覺得虧，今天難得在院子裡碰到陶守信父女倆，打算問個清楚明白，順便從南風公司撈點好處。
歐陽丞裝作沒聽出陶守信話語中的嘲諷，臉上依然掛著親切的笑容。
“老陶，你這麼說可就見外了啊。俗話說得好，遠親不如近鄰，我們做了這麼多年鄰居，我媽在世的時候對南風那麼好，現在南風開公司，我肯定要幫忙的嘛。而且我在學校工作，不用你們發工資，還能替你們省一筆錢是不是？”
陶南風聽到這裡，終於明白這對夫妻倆在打什麼算盤。原來，歐陽丞看南風公司現在的薪酬水平遠高於同行，眼紅想加入。
“歐陽教授原來是想義務給我們幫忙嗎？那太感謝了！等接到下一個專案一定第一個找您。”
周紅纓一聽義務幫忙？聲音頓時變得高亢起來：“什麼叫幫忙啊？我聽說你們公司現在手筆大得很，只要是參加專案的人都能分到五、六百塊錢，好多設計院的人都蠢蠢欲動咧。你把這錢給別人捨得，怎麼到了我們歐陽這裡就死摳死摳的？義務幫忙！虧你想得出來。”
陶南風與父親交換了一個眼色。
陶南風搖了搖頭：“我剛開公司沒經驗，您可別嚇我。要是每個人都給這麼多錢，那我不得虧死？”
周紅纓將信將疑地看著陶南風：“南風，你向來老實，可不能騙阿姨。你們公司最近不是招了不少人嗎？外面可都傳遍了，說你們抱著一摞錢到處發，來一個發幾百。”
陶南風聽到這裡，哈哈笑了起來：“周阿姨，您可真會開玩笑，我哪有那麼多錢。”
周紅纓的眼光從她身上移到陶守信身上，再移到在遠處玩耍的孩子們，在心裡暗自嘀咕：看他們家這打扮，似乎也不像是有錢人的樣子……難道旁人傳的都是假的？
向北開菸廠雖然賺了錢，但本著低調做人的道理，一家人穿衣打扮都十分樸素，大人孩子平時都是梁銀珍這個老裁縫親自扯布料裁剪縫製。
除了手腕上一支梅花牌手錶、一個古法銀手鐲之外，陶南風身上一點首飾都沒有，一點也看不出來是有錢人。
周紅纓哼了一聲，站起身來，一改剛才的殷勤，趾高氣揚地對歐陽丞抬了抬下巴：“把菜拿著，我們走！”
歐陽丞此刻也回過神來，夫妻倆招呼不打一個，轉身便走，彷彿剛才過來熱情聊天的人不是自己。
看著這對夫妻離去的背影，陶南風笑著對父親說：“爸，你信不信從明天開始，那些每人發五、六百塊錢的謠言就會中止？”
歐陽丞夫妻倆本來就見不得南風公司發展得好，這一回跑過來問東問西，聽到陶南風親口否認，肯定會到處跟人說——
“哪裡賺了錢？一家子窮酸樣。”
“怎麼可能發那麼多錢？難道設計公司不賺錢了嗎？”
陶守信也覺得好笑，搖了搖頭，嘆道：“真沒想到，歐陽是這樣的人。”
明明以前君子之交淡如水，歐陽還有幾分知識分子的風骨。沒想到市場經濟就像那海中的大浪，浪潮一來，帶來金錢迷人的味道，不知道多少人能守得住那份風骨。
短暫的靜默之後，陶守信囑咐陶南風：“孩子，不管你將來賺了多少錢，都切記要低調。國家現在雖說鼓勵改革，但誰知道會不會再來一個政策不讓搞這些？咱們把腳步放慢一點，木秀於林、風必摧之啊。”
“爸，您放心，我知道的。”
陶南風想到存摺上的幾十萬，暗自慶幸沒有告訴父親，如果陶教授知道向北開菸廠這麼賺錢，恐怕要驚掉下巴，慌到睡不著覺。
(本章完)