秦申真的好想把地球的網文作者捉出來打一頓，就知道亂寫，虧他還以為要丟失清白之軀呢。
“怎麼了，有點不高興。”池瑤笑眯眯地露出小酒窩。
“沒，很高興。”秦申連忙否定，強迫自己露出非常開心的樣子，不得不說，這種裝模作樣確實難受。
“就這裡吧，越快越好，一百年了，希望本體沒事。”池瑤端正地坐下，雙手平放在膝蓋上。
見到她這副認真的樣子，秦申自然也不敢含糊，當即與其對立而坐。
“伸出雙手！”池瑤吩咐道。
秦申照做，將自己的雙手伸出，與池瑤對掌。
“我去，真不需要脫衣服，氣人。”他在心裡嘀咕，還想把地球的網文作者打一頓，可惜沒那個本事。
地球也不知道在哪個角落裡，以後等他到了更高生命境界的時候也許才有實力回到地球去。
“集中精神，共同運轉天網雙修術。”池瑤吩咐，示意秦申開始精神連結。
“我們的記憶彼此會看到嗎？”秦申感覺到對方的手掌很是暖和，有一種說不出的舒服。
“當然會看到，不然為何雙修之人要結婚成為道侶，你要明白，所謂的清白身體在一生的記憶面前微不足道。”池瑤正面回應，沒有搪塞。
“原來是這個原因啊。”秦申懂了，感覺她說的也對，記憶才是最重要的，畢竟這才是兩個人最珍貴的存在。
“好了，認真運轉天網雙修術，我們一定要成功。”池瑤冷靜地說道。
隨後，她更是心神一動，凝聚能量割破了她自己和秦申的面板，讓兩個人的傷口挨在一起，血脈也形成了共鳴。
秦申覺得這種感覺非常奇妙，兩人的身體似乎融為一體，兩者的血液也不分彼此。
時間一點點地過去。
秦申的腦海中不斷地湧現出關於呂傲雪的一生記憶，他明白，對方肯定也能看到他的記憶。
沒多久，秦申就感覺非常舒服，有點想大叫出來。
他知道，這是精神體得到一股奇特力量的滋潤，似乎宛如小樹苗在茁壯成長，要破土而出。
“這種感覺有點不可思議。”
最後，他更是覺得全身輕飄飄的，似乎要羽化登仙。
接著，他感覺自己失去了一切感知，好像成了聾子瞎子，什麼都無法感觸到。
時光無情。
不知道過了多久，當秦申睜開雙眼的時候就看到一隻優美的大長腿。
“我這是在池瑤女神腿上睡著了！”他兩眼一抹黑，下意識就想跳起來。
“你醒了！”池瑤把手從秦申的頭上拿開，視線低垂，眼眸微動。
真是在池瑤女神腿上啊！
秦申立即起身，一臉尷尬，也不知道視線究竟該看向哪裡。
“成功了嘛，你的本體逃走沒有。”很快，他找話題說，最好奇的就是這件大事，他知道池瑤為了這個計劃已經花了一百年時間。
“不知道，距離太過遙遠，自己實力太過低微，只能希望本體已經逃走了。”池瑤眼眸轉動，望向高空，可是除了一望無際的天空，啥也看不到，她知道在上面還有無數星系，可是看不到。
宇宙太過龐大，星系億萬恆沙，一星至聖這種生命層次並不能看到多大的世界。
“那你成就至聖沒有？”秦申又好奇地發問，雖然他覺得池瑤肯定能成就至聖，不過這個問題事關重大，必須要問清楚。
“你真想打仙火紫晶之焰的主意，就不怕造化聖宗那些老東西拼命。”池瑤眼眸微動，再次審視著面前的這個少年。
她覺得這個少年膽子很大，有勇氣敢於冒險。
池瑤會知道這件事情，秦申並不覺得奇怪，兩人雙修的時候，記憶共享，她肯定知道了自己的一些未來計劃。
“不怕，我覺得成功的機會很大，紫晶之焰肯定會被我拿到手！”秦申信心十足，臉上帶著淡然的表情。
“我也覺得你的機會很大，不過還是要跟呂神通商量一下，看看到底實力夠不夠。”池瑤知道這件事情非同一般，畢竟秦申想動的是造化聖宗的根基，萬一那些老東西怒火億萬丈可就不好玩了。
“我要依靠自身滅殺至聖，而不是寶物，所以仙火一定要拿到手。”秦申拳頭捏緊，嘴角揚起高傲的弧度。
“也許你真有機會依靠自己斬殺至聖，而不是依靠仙宮的寶物。”池瑤知道秦申的計劃，此刻也不由得好奇心爆棚。
她已經看過了秦申的全部記憶，對於這個從地球上崛起的人有一種全面的認識。
在她心中，秦申確實天賦絕世，體質血脈逆天，登天境界進展神速，修煉天賦和武學天賦也是強的沒邊。
似乎在其身上還有關於血脈的天大秘密。
她開始懷疑，秦申也許真是天網總會長的一枚棋子，在未來會有大用，所以才在投資培養。
“那你到底成就至聖沒？”秦申還沒有得知答案，又問了一句。
“你放心，我已成至聖，可以幫你出力。”池瑤沒好氣地回應，知道自己這個免費打手是跑不了的。
“既然確定計劃，時間就要快，最好在青衣星系發動大規模進攻之前搞定這件事情，一句話，時間有限。”秦申沉著冷靜，手指摸著下巴。
“對了秦申，你去試驗一下煉體丹藥，你的肉身應該可以更進一步。”池瑤突然說道。
“什麼？”秦申震驚，不可理解：“你也知道我早就成立極限肉身，不到至聖境界是無法再次強化肉身的。”
“錯了，你錯了，血肉與精神共振同頻，你的精神體已經達到白銀神體級別，肉身自然也可以進步。”池瑤解釋道。
“白銀神體？”秦申不懂，說實話，他的精神體弱小，並沒有看到池瑤多少的記憶。
“精神體在超凡境界有五個指標，一般人哪怕修煉到偽聖第三境也就是普通指標而已，只有天選之人或者用各種方法淬鍊過精神體的人才能達到另外的四大指標。”